通常，品牌优化的第一步是使颜色和字体多样化-在现有的主要品牌颜色上添加二级和三级调色板，并对字体进行重新设计以确保字体足够多样化以实现功能层次。为了本文的目的，我们将列出字体，并将重点放在使颜色多样化的重要性上。

当我们建议添加其颜色时，常常会惊讶于那些需要更新的公司，他们想知道“我们目前的两个品牌颜色有什么问题吗？” 将公司的调色板扩展到1-3种颜色以上是品牌更新或完善的重要第一步的一些原因。

1.每种颜色都有一份工作

拥有多样化的调色板可以让您为某些功能指定某些颜色。例如，如果您的调色板具有明亮的颜色（例如橙色，黄色或浅绿色），则该颜色是主要的引人注意的对象，可用于突出显示重要的号召性用语，按钮以及重要的色块带有重音颜色的信息。

可以将中间色调的颜色指定给您公司专门研究的不同市场或服务。即使未正式分配这些中间色调的颜色，在相同色调范围内使用3-4种颜色也可以将PowerPoint演示文稿中的不同部分分开或在提案中。

具有几种中性色同样重要，它可以让眼睛休息并允许对比度和层次结构来支持信息。中性色调也可以作为白色的替代品，以作为良好的背景色。

将颜色视为超越视觉吸引力并有助于信息消化的功能性组织工具。

2.它有助于实现层次结构并打破块复制

无论是详细介绍公司收益的招聘手册，功能表还是建议，通常您会收到带有大量正本的文档。越来越多的研究表明，要分解大量的副本并避免使用文字墙。做到这一点的一种好方法是对各个部分进行颜色编码，对子标题，标题，标题，描述，说明等使用专用的字体样式和颜色。同样，具有多种颜色可供选择，有助于建立一个为用户提供系统的系统他们需要什么，并有助于扫描与每个用户相关的信息。

3.它有助于可访问性和合规性

随着越来越多的行业拥有符合ADA的网站，可访问性标准已成为许多行业中的头等大事。可访问性的重点是在整个网站上实现一定程度的色彩对比。常用的颜色组合（例如，白色背景上的橙色文本或白色背景上的浅绿色文本）的对比度不足以通过合规性。拥有一个从浅到深的丰富色彩的调色板，可以帮助Web设计人员创建一个有吸引力的网站，该网站仍然合规，可用且可访问。

4.它将您的品牌与竞争对手区分开来

仅使用两到三种颜色，您的某些竞争对手就有可能与您的公司具有相同的品牌颜色，尤其是如果您当前的调色板仅具有一种原色（例如红色和黑色，或蓝色和白色）时。当您开始添加一些独特的互补次级时，看起来截然不同的可能性就会增加。

同样，在构建调色板时，应特别注意您的顶级竞争对手，以确保您的颜色具有足够的差异性和独特性。

5.它为您的品牌增加了一定程度的成熟度

每次品牌更新都会带来新的成熟度。在色彩方面，辅助色应以一种可以实现功能的方式对您的原色进行补充，而不必让它们争夺注意力以无缝集成到您现有的品牌中。颜色应与您品牌的个性和文化相辅相成，同时增加一定的复杂度，将您的品牌提升到一个新的水平。

实现坚定目标的一种手段

品牌更新，包括调色板，都应从实现品牌目标的战略思维开始。您的目标可能是成长。自上次刷新以来，它们看起来就像您已经成长为一家公司。他们可能会创建一个全新的实体。当前品牌和调色板的更改级别取决于刷新的目标和对当前品牌的附件。新的调色板可能以现有的品牌元素为基础，或者从头开始。如果您将原色和已建立的品牌资产联系在一起，那么在保留原色的同时添加原色可能是最好的选择。您仍将获得上述好处，同时又不会失去自己辛苦构建的工作！