有没有想过每天都会提交和发布什么样的新闻稿？从业务公告到一般新闻，无所不包，涵盖了每个行业的各个方面。

最常见的5个新闻稿是：产品发布公告，活动托管/出席公告，品牌重塑，新员工和合作伙伴公告。9/10新闻稿将属于这五个类别。

让我们看一下每个对象的含义：
1.产品发布公告：

产品发布肯定是值得发布的新闻。他们宣布推出投放市场的新产品。您是否不想知道您关注的公司是否即将推出令人兴奋的产品？

当公司准备推出新产品时，他们会在新闻稿中戏弄它。产品发布新闻稿有助于激发人们的热情并谈论产品。这些发布始终会超时，具体取决于产品发布的日期和时间。产品发布后的第二天，企业无法发送产品发布版本。这没有道理。该发行本来可以建立预期，因此为什么要提前大量时间这样做是理想的。

2.活动主持/出勤：
活动新闻稿使媒体知道公司何时参加或主持活动。这是通知人们公司活动的好方法。

这些发行版包含万一有人想参加活动的所有必要信息。媒体发现这些事件有助于报道，特别是本地媒体。这是行业了解其空间动态的好方法。

3.品牌重塑：

您偶尔会亲自改变外观。换一个新的发型或衣橱会对一个人的外观产生很大的影响，但他们仍然是同一个人。公司重塑品牌时，通常会改变其外观，更新其口号，但仍然忠于其核心价值观。

以下是要重点介绍的一些要点：

• 为什么您的公司决定更名
• 这将如何改善您的公司
• 这会影响客户吗？怎么样。
• 总体愿景是什么？

品牌重塑是您业务的重要组成部分。它向您的行业中的客户和人们表明，您的公司正在不断发展，不断完善自己。这是您生活中的新篇章，您应该为此感到自豪并准备接受它。使用新闻稿来宣布品牌重塑过程是宣传的好方法。发出警告信号，表示有大的东西要来了，然后开始发出嗡嗡声。发送新闻稿是在大型发布会之前发布公告并获得一定关注的最佳方法。

4.新员工：
吉姆刚加入营销团队吗？他在您的行业中是否有值得分享的有趣背景？他可能是新员工发布新闻的最佳人选！

通常，公司很高兴地宣布应加入他们的团队！但是，像所有的新闻稿，公告必须是有新闻价值。

您如何确定？看一下这个人的背景。考虑一下为什么您选择将他/她添加到您的团队中。如果您的公司雇用了此人，则有一个他/她脱颖而出的原因。请您的新员工为您解释他们的背景以及他们如何被带到公司。如果它们来自您所在领域的知名公司，则可以肯定地写出来。询问他/她整个职业生涯中的成就。突出自己以前取得的成就是巨大的，以显示你为什么加入此人给你的团队的方式。请记住，只有在发现他们的招聘具有新闻价值时，才写故事。

5.合作伙伴公告：

恭喜你！您的公司已确认与另一家公司建立合作伙伴关系！那真是个好消息。现在该通过新闻稿向全世界介绍这一令人兴奋的新伙伴关系。

本新闻稿的主要目的是向全世界介绍您为什么决定开始这种伙伴关系。您无需深入了解合作伙伴关系的详细信息，而只需给出一个概括的摘要。